Un estudio realizado por el proveedor de espacios de trabajo flexibles IWG muestra que, a medida que las empresas adoptan el modelo híbrido, sus empleados se sienten inspirados a vestir de manera diferente. El individualismo y la comodidad son los nuevos códigos de etiqueta para ir a trabajar.
A medida que la anticuada rutina de 9 a 5 desaparece, también lo hacen las ideas tradicionales en torno a la vestimenta de trabajo. El entorno ha cambiado, por lo que la ropa considerada adecuada para la oficina también ha evolucionado. El estilo individual y la comodidad son las consideraciones más destacadas.
El modelo híbrido afecta a las tendencias
Este informe de IWG se ha realizado entrevistando a más de mil trabajadores. Diana Tsui, estilista y consultora creativa con sede en Nueva York, ha evaluado la forma en que la adopción masiva del modelo híbrido afecta a las tendencias de la moda.
Alrededor del 79% de las personas encuestadas dijeron que ahora visten de manera diferente como resultado de un horario de trabajo más flexible. Los hombres son los que más cambian su guardarropa: el 85% afirma haber notado un cambio en su vestimenta profesional, en comparación con el 77% de las mujeres.
La comodidad es el principal impulsor del cambio
“La pandemia hizo que las empresas se dieran cuenta de que los trabajadores se sentían mejor cuando podían usar prendas que reflejaran su estilo personal”, dice Tsui. “Después de la pandemia, todos queremos divertirnos un poco con nuestra apariencia, y el trabajo híbrido permite creatividad y flexibilidad”.
La comodidad es el principal impulsor del cambio: el 53 % de los trabajadores eligen prendas que les permitan alternar entre tareas profesionales y personales en un entorno de trabajo flexible, y el 35 % combina elementos formales y casuales en la vestimenta. Esto significa combinar jeans con una chaqueta o un vestido midi con zapatillas lo suficientemente cómodas como para correr por la ciudad. Mientras tanto, solo el 21% dice que su apariencia es más elegante que antes.
En conjunto, la ropa que elegimos usar en el nuevo mundo laboral refleja la realidad de que podríamos necesitar adoptar varios modos diferentes en rápida sucesión durante una sola jornada: ir corriendo del colegio a una reunión con un cliente, o de una cita personal a una videollamada.
Los millennials son los más rápidos
«A medida que evolucionan las actitudes hacia lo que se considera ropa de trabajo adecuada, las tendencias de moda que normalmente estarían reservadas para las horas libres se han introducido en la vestimenta de los días laborables”, explica Tsui.
Esto tiene sentido en un mundo donde, cada vez más, el trabajo se adapta a la vida de muchos de nosotros, en lugar de que la vida gire en torno al trabajo. “No tiene sentido tener un armario lleno de trajes monótonos para los días laborables y un armario lleno de ropa divertida para el fin de semana”.
En el mundo híbrido la frontera entre ropa de trabajo y casual se ha borrado
Según el informe de IWG, los millennials son los más rápidos en adoptar nuevas actitudes y el 86% renueva su ropa. Justo detrás está la generación X con un 77% y la generación Z con un 74%. Entre los boomers, solo el 51% nota una diferencia en su forma de vestir desde la adopción del trabajo híbrido.
Los investigadores descubrieron que el 57% de las empresas de trabajadores híbridos tienen un código de vestimenta. Están mal vistas las minifaldas y los crop tops. Por el contrario, el 79% de los trabajadores dijo que sus empresas permiten los jeans. También se consideran aceptables las zapatillas de deporte, los detalles transparentes, los pantalones cortos, las gorras de béisbol y las chanclas.
4 TENDENCIAS PARA MOLAR EN LA OFICINA
Lujo tranquilo
Representado por ropa cómoda y accesorios elegantes, con un enfoque less is more que valora el diseño, la fabricación y la facilidad de uso. No importa de qué generación se trate, esta es una forma universalmente elegante de vestirse para el trabajo.
Estilo dopamina
Los colores llamativos y las texturas ricas reflejan una actitud optimista, pospandemia, hacia una vestimenta alegre. Un suéter brillante o aretes llamativos pueden ser complementos profesionales y divertidos, especialmente ante una pantalla de Zoom. Una ventaja adicional: la ropa dopamina es un estimulante instantáneo del estado de ánimo.
Ropa urbana pija
La moda urbana de calidad personifica la noción del ajetreo híbrido, donde el estilo se une a la funcionalidad y se mezclan influencias para crear una identidad contemporánea. Basta con mirar la pasarela para ver que el streetwear ha sido la principal fuerza impulsora de la moda masculina en los últimos años. La sastrería combinada con el confort deportivo es una forma sencilla y accesible de modernizar el guardarropa de trabajo.
Individualismo
Así como el trabajo híbrido rompe las barreras de la oficina tradicional, la moda individualista rompe el molde y los estereotipos de la moda. Entre las generaciones más jóvenes, la autoexpresión que desafía las expectativas obsoletas se refleja en la elección de ropa de oficina. Su estilo es, con diferencia, el más inspirador.
